10271【渡邉行政経営・自治推進担当課長】　　指定管理者に対する労働条件審査は令和４年度の新規事業でございまして、令和４年、５年と、２か年かけてやっていく新規事業でございますので、今回ここに載せさせていただきました。何か課題かということなのですけれども、令和４年度にやってみまして、これは社会保険労務士のほうに御協力いただいたのですけれども、武蔵野市の指定管理者を担っている財援団体での労務管理は非常にしっかりしているという御評価をいただいております。来年度は、今年度できなかった財援団体についてやる予定でございます。