令和5年度予算特別委員会

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10115【高橋人材育成・安全衛生担当課長】  技術職の職員に対する研修なのですけれども、以前もどこかの答弁の中であったかと思うのですが、技術職の在り方というものを令和3年度に改正をいたしまして、それをベースにしまして、技術職の研修プログラムというものを策定しております。大きな柱としては、基礎研修と、専門研修と、あとスポット研修という3段階で行っているのですが、主に基礎研修の中では、入庁10年以内の職員を対象に研修を実施しておりまして、それと併せて、専門研修については、外部の研修機関がございますので、そちらのほうに派遣をして研修を実施しているという形を取っております。スポット研修については、その年度ごとにテーマを考えて、内部の研修という形なのですけれども、講師を招くなどして実施をしているところでございます。
 以上です。

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